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अगर छुट्टी पर हैं तो संभलकर करें फेसबुक अपडेट

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अगर छुट्टी पर हैं तो संभलकर करें फेसबुक अपडेट

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स्कूल से लेकर ऑफिस तक हम छुट्टी के लिए बेफिक्र होकर बीमारी का बहाना बना देते हैं। इसका किसी को पता भी नहीं चलता। लेकिन अब बीमारी के नाम पर छुट्टी लेकर फेसबुक अपडेट करना महंगा पड़ सकता है।

बॉस आपके फेसबुक पोस्ट के जरिए आपके झूठ को पकड़ सकता है।

कुछ ऐसा ही हुआ न्यूजीलैंड में काम करने वाली गिना केनसिंग्टन के साथ। एयर न्यूजीलैंड में फ्लाइट अटेंडेंट रहीं केनसिंग्टन को झूठ बोलकर दो दिन की छुट्टी लेने के चलते नौकरी से निकाल दिया गया।

केनसिंग्टन ने बीमारी का कारण बताकर कंपनी से दो दिन की छुट्टी ली थी लेकिन कंपनी ने इसे झूठा कारण बताया है। अब कपंनी उनका फेसबुक पेज और बैंक के रिकॉर्ड की जांच कराने के लिए दबाव डाल रही है ताकि उनकी बीमारी की छुट्टी की सच्चाई का पता चल सके।

कंपनी का आरोप है कि केनसिंग्टन ने बीमारी के नाम पर दो दिन की छुट्टी ली थी और उन्होंने इसका गलत इस्तेमाल किया।

दिखाने पड़े कंपनी को रिकॉर्ड
केनसिंग्टन अपनी बर्खास्तगी को वापस लेने के लिए मामले को इम्प्लॉयमेंट रिलेशन्स अथॉरिटी (ईआरए) के समक्ष लेकर गईं। लेकिन कंपनी ने छुट्टी के दो दिनों के फेसबुक पेज और बैंक रिकॉर्ड दिखाने की शर्त रखी है।

हांलाकि केनसिंग्टन ने इससे इंकार किया और इसे निजी व आर्थिक जानकारी की गोपनीयता का उल्लंघन बताया।

ईआरए ने कंपनी के पक्ष में फैसला दिया है और उन्हें अपने फेसबुक व बैंक रिकॉर्ड कंपनी को दिखाने का आदेश दिया है। अब दोनों पक्ष फैसला आने का इंतजार कर रहे हैं।

एक और शख्स की गई नौकरी
इसी तरह न्यूजीलैंड के ही एक अन्य मामले में एक शख्स को एक हफ्ते की बीमारी की छुट्टी का झूठा बहाना करने पर नौकरी से निकाल दिया गया था।

उस शख्स के फेसबुक पेज से उसके बीमार न होने की जानकारी मिली थी। वह छुट्टी के दिन एक स्कूल के कार्यक्रम में गया जिसका फोटो उसने फेसबुक पर डाला था। तब भी ईआरए ने कंपनी के पक्ष में फैसला दिया था।

स्कूल से लेकर ऑफिस तक हम छुट्टी के लिए बेफिक्र होकर बीमारी का बहाना बना देते हैं। इसका किसी को पता भी नहीं चलता। लेकिन अब बीमारी के नाम पर छुट्टी लेकर फेसबुक अपडेट करना महंगा पड़ सकता है।
बॉस आपके फेसबुक पोस्ट के जरिए आपके झूठ को पकड़ सकता है।
कुछ ऐसा ही हुआ न्यूजीलैंड में काम करने वाली गिना केनसिंग्टन के साथ। एयर न्यूजीलैंड में फ्लाइट अटेंडेंट रहीं केनसिंग्टन को झूठ बोलकर दो दिन की छुट्टी लेने के चलते नौकरी से निकाल दिया गया।केनसिंग्टन ने बीमारी का कारण बताकर कंपनी से दो दिन की छुट्टी ली थी लेकिन कंपनी ने इसे झूठा कारण बताया है। अब कपंनी उनका फेसबुक पेज और बैंक के रिकॉर्ड की जांच कराने के लिए दबाव डाल रही है ताकि उनकी बीमारी की छुट्टी की सच्चाई का पता चल सके।

कंपनी का आरोप है कि केनसिंग्टन ने बीमारी के नाम पर दो दिन की छुट्टी ली थी और उन्होंने इसका गलत इस्तेमाल किया।

दिखाने पड़े कंपनी को रिकॉर्ड
केनसिंग्टन अपनी बर्खास्तगी को वापस लेने के लिए मामले को इम्प्लॉयमेंट रिलेशन्स अथॉरिटी (ईआरए) के समक्ष लेकर गईं। लेकिन कंपनी ने छुट्टी के दो दिनों के फेसबुक पेज और बैंक रिकॉर्ड दिखाने की शर्त रखी है।

हांलाकि केनसिंग्टन ने इससे इंकार किया और इसे निजी व आर्थिक जानकारी की गोपनीयता का उल्लंघन बताया।

ईआरए ने कंपनी के पक्ष में फैसला दिया है और उन्हें अपने फेसबुक व बैंक रिकॉर्ड कंपनी को दिखाने का आदेश दिया है। अब दोनों पक्ष फैसला आने का इंतजार कर रहे हैं।

एक और शख्स की गई नौकरी
इसी तरह न्यूजीलैंड के ही एक अन्य मामले में एक शख्स को एक हफ्ते की बीमारी की छुट्टी का झूठा बहाना करने पर नौकरी से निकाल दिया गया था।

उस शख्स के फेसबुक पेज से उसके बीमार न होने की जानकारी मिली थी। वह छुट्टी के दिन एक स्कूल के कार्यक्रम में गया जिसका फोटो उसने फेसबुक पर डाला था। तब भी ईआरए ने कंपनी के पक्ष में फैसला दिया था।


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